-
08.11.2023
Hoe overtuig je leidinggevenden over het belang van HR-data?
In het vijfde webinar in onze reeks, ontvingen we Jürgen Sergeant, people analytics manager bij Colruyt Group. Op een transparante en boeiende manier gaf hij inzicht in hoe zijn team samen met een projectteam bestaande uit IT en corporate Data & Analytics...Lees meer -
17.10.2023
To join or not to join? HR-data gebruiken om te voorspellen welke kandidaten het contract zullen ondertekenen!
Beeld je in: je bent op zoek naar een nieuwe werknemer voor een open vacature in je bedrijf. Na lang zoeken kom je eindelijk de geschikte kandidaat tegen die na wat onderhandelen jouw aanbod aanvaardt. Je bent in de wolken, tot deze...Lees meer -
11.09.2023
Hoe je met data inzicht krijgt in het informele netwerk van jouw organisatie
Op 22 augustus mochten we alweer een boeiende gast ontvangen in onze webinarreeks Reinventing HR-data. Ditmaal vroegen we ons af hoe je de sterke verbindingen tussen jouw medewerkers in kaart kunt brengen met communicatiedata. Sander Dorst, adviseur interne communicatie bij Orange Otters...Lees meer -
22.08.2023
Code voor HR-data analyse creëren? ChatGPT hielp ons op drie manieren
In de wereld van analyse en codering zijn efficiëntie en nauwkeurigheid essentieel. Gelukkig biedt AI-technologie zoals ChatGPT een oplossing voor het stroomlijnen van deze processen. In deze blogpost onderzoeken we zelf de unieke mogelijkheden van ChatGPT op drie cruciale gebieden: het schrijven...Lees meer -
24.07.2023
Recensie: Humble Pi - Matt Parker
Als je zoals ons dagdagelijks met data bezig bent, merk je dat er onvermijdelijk typische grappen ontstaan. Binnen het team kunnen die typische data-grappen rekenen op diverse reacties: van een grijnslach tot een schaterlach. Maar buiten het team is het altijd wat...Lees meer